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　　為貫徹落實中央紀委指示精神，進一步加強銀行業(yè)從業(yè)人員行為規(guī)范，近日，銀監(jiān)會辦公廳發(fā)出通知，組織對銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員貫徹執(zhí)行相關行為準則情況進行專項檢查。

　　通知指出，中央領導同志和中央紀委對金融從業(yè)人員廉潔從業(yè)高度重視，作出一系列重要指示，明確要求金融業(yè)要制定嚴格規(guī)范的從業(yè)行為準則，不斷加強管理，有效防范風險，確保金融業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。銀監(jiān)會認真貫徹落實中央領導同志重要指示精神，制定印發(fā)了《銀行業(yè)金融機構從業(yè)人員職業(yè)操守指引》，各銀行業(yè)金融機構結合自身實際制定了貫徹落實的實施細則和辦法，并狠抓落實，收到良好效果。同時，為規(guī)范銀行業(yè)監(jiān)管人員行為，銀監(jiān)會先后制定了《中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會工作人員守則》等一系列會規(guī)會紀，銀監(jiān)會系統(tǒng)監(jiān)管人員嚴格執(zhí)行，不斷完善制度，業(yè)務素質和社會形象不斷提升。為推動銀行業(yè)從業(yè)人員深入貫徹執(zhí)行各項行為準則，銀監(jiān)會決定2010年4月至6月在銀行業(yè)集中開展貫徹落實行為準則情況專項檢查。

　　檢查采取聽取匯報、座談、現場察看、查閱資料、民主測試等方式進行。重點檢查各單位及時修訂完善本單位從業(yè)人員行為準則具體實施辦法及相關內部制度，形成有本單位特色的行為準則體系;將貫徹落實從業(yè)人員行為準則與部門績效考核、從業(yè)資格考試認證、新錄用人員簽訂合同等工作相結合，形成約束有力、獎勵嚴格、切實有效的貫徹落實機制和評估機制;領導班子和高管人員是否發(fā)揮領導帶頭作用，自覺遵守各項行為準則;利用內部宣傳平臺，對行為準則內容、貫徹落實重要意義和貫徹落實要求等進行全員宣傳教育;對行為準則廣泛進行宣傳公示并接受社會監(jiān)督等情況。

　　檢查分三個階段進行。4月為自查階段。各銀行業(yè)金融機構和銀監(jiān)會機關各部門、各銀監(jiān)局對各自系統(tǒng)貫徹落實行為準則的情況進行自查。5月為抽查階段。銀監(jiān)會與中央紀委有關部門，各銀監(jiān)局、行業(yè)協(xié)會、銀行業(yè)金融機構分別分層次進行抽查。6月為總結階段。對典型事例和好的做法進行推廣、宣傳報道;對發(fā)現的問題和薄弱環(huán)節(jié)制定具體整改方案、提出整改措施。

　　通知要求，各單位主要負責同志要親自抓，紀檢監(jiān)察部門要加強組織協(xié)調。要結合實際制定自查、抽查實施方案，認真開展自查，嚴密組織抽查。要利用多種形式，積極宣傳銀行業(yè)行為準則內容和貫徹落實的重要意義、貫徹落實情況和取得的成果，樹立和提升銀行業(yè)依法廉潔從業(yè)的社會形象。在總結分析的基礎上，修訂和完善相關制度，提高制度可操作性，加大制度執(zhí)行力，將貫徹落實行為準則作為一項長效機制，常抓不懈。通過檢查，加大銀行業(yè)從業(yè)人員和監(jiān)管人員對行為準則的貫徹執(zhí)行力度，督促從業(yè)人員和監(jiān)管人員全面掌握行為準則內容、基本準則和禁止性規(guī)定，形成良好的行為規(guī)范并接受社會公眾監(jiān)督，打造良好的行業(yè)廉政文化和企業(yè)文化，推動銀行業(yè)的誠信體系建設，提升有效監(jiān)管能力和經營競爭力，促進銀行業(yè)穩(wěn)健經營和健康發(fā)展，為國家經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展做出更大貢獻。